Op vraag van stad Leuven begeleidde Avansa het participatietraject met mensen uit de LGBTQIA+ gemeenschap. Het resultaat? Een gedragen en afgetoetst plan met concrete acties voor een Leuvens regenboogbeleid 2.0.
Leuven is een inclusieve stad met aandacht voor genderidentiteit, -expressie en geaardheid. Maar nieuwe tijden brengen nieuwe uitdagingen met zich mee. En het stadsbestuur voelde dan ook dat de tijd rijp was voor een regenboogbeleid 2.0, dat ze bovendien liefst samen met de Leuvenaars zelf wilde uittekenen.
De eerste samenkomst rond het thema met geïnteresseerde Leuvenaars maakte duidelijk dat er meer moet worden ingezet op een genderinclusieve aanpak op vlak van onderwijs, zorg, sport, cultuur, vrije tijd en beeldvorming. Een kern van deelnemers aan dit startmoment engageerde zich om in de loop van de daaropvolgende maanden onder begeleiding van Avansa aanbevelingen voor het beleid te formuleren.
3 avonden met een slim plan en fijne methodieken: dat werkt!
Dat betekende de start van het participatietraject met geëngageerde Leuvenaars uit de LGBTQIA+ gemeenschap. Het doel? Een regenboogbeleid voor stad Leuven met concrete aanbevelingen.
De zes doelstellingen uit het beleidsplan van de stad vormden het structurele kader waarbinnen voorstellen mogelijk waren:
✅ Een gedragen en afgetoetst plan met concrete acties voor een Leuvens regenboogbeleid 2.0.
✅ De deelnemers van Queer Leuven blijven enthousiast bijeenkomen, ook na het traject!
✅ De Leuvense schepen van gelijke kansen en diversiteit was onder de indruk van de aanpak en daaruit volgende resultaten en waardeerde de kritische kijk op het geheel.
